中国矿业大学(北京)2022年在各省的招生录取数据已经公布了,那么中国矿业大学(北京)今年(2022年)在山西省的录取分数线是多少呢?今年考取难度怎么样,好考吗?
以下为新高考网列出的2022年中国矿业大学(北京)在山西招录的详细数据,包含在各省的最低录取分数线、最低位次、招生计划、招生人数、专业学费等,供考生家长们参考,指导2023年的高考志愿填报。
一:2022中国矿业大学(北京)在山西录取分数线(官方最新)
根据山西省教育考试院公布的2022年高考招录数据,中国矿业大学(北京)2022年在山西录取分数线为:
1、理科:2022年中国矿业大学(北京)在山西(本一A)录取最低分545分,最低位次14612;
2、文科:2022年中国矿业大学(北京)在山西(本一A)录取最低分555分,最低位次1931;
年份 | 科目 | 录取批次 | 最低分/最低位次 | 省控线 |
---|---|---|---|---|
2022 | 理科 | 本一A | 545 / 14612 | 498 |
2022 | 文科 | 本一A | 555 / 1931 | 517 |
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二:2022中国矿业大学(北京)在山西招生专业与招生计划
包含中国矿业大学(北京)2022年在山西招生专业名称以及对应的计划人数、学费等。
1、理科(2022山西本一A)
专业名称 | 计划数(山西) | 学费 |
---|---|---|
数学类 (包含专业数学与应用数学、信息与计算科学) | 7 | 5500 |
地球物理学 | 3 | 5500 |
工程力学 | 5 | 5500 |
机械类 (包含专业机械工程、机器人工程) | 7 | 5500 |
材料科学与工程 | 3 | 5500 |
新能源科学与工程 | 2 | 5500 |
电气工程及其自动化 | 6 | 5500 |
人工智能 | 5 | 5500 |
计算机科学与技术 | 4 | 5500 |
土木工程 | 10 | 5500 |
城市地下空间工程 | 3 | 5500 |
智能建造 | 2 | 5500 |
测绘类 (包含专业测绘工程、遥感科学与技术) | 7 | 5500 |
化学工程与工艺 | 7 | 5500 |
地质类 (包含专业地质工程、资源勘查工程) | 9 | 5500 |
采矿工程 | 2 | 5500 |
矿物加工工程 | 3 | 5500 |
智能采矿工程 | 3 | 5500 |
碳储科学与工程 | 2 | 5500 |
环境工程 | 7 | 5500 |
建筑学 (五年) | 3 | 5500 |
安全科学与工程类 (包含专业安全工程、消防工程、应急技术与管理) | 10 | 5500 |
工商管理类 (包含专业工商管理、会计学、大数据管理与应用) | 13 | 5000 |
工业工程 | 2 | 5000 |
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2、文科(2022山西本一A)
专业名称 | 计划数(山西) | 学费 |
---|---|---|
法学 | 4 | 5000 |
英语 (外语语种英语) | 3 | 6000 |
行政管理 | 4 | 5000 |
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三:中国矿业大学(北京)简介
中国矿业大学(北京)是教育部直属的全国重点高校、国家“211工程”、“985优势学科创新平台项目”、世界一流学科建设高校,是全国首批产业技术创新战略联盟高校,同时也是教育部与原国家安全生产监督管理总局共建高校。1960年和1978年,学校先后两次被确定为全国重点高校,为全国首批具有博士和硕士授予权的高校之一,设有研究生院和12个学院。学校有两个校区:学院路校区坐落于北京市高校云集的海淀区学院路,沙河校区坐落于北京市昌平沙河高教区。
学校现有33个本科招生专业,有18个一级学科博士点,33个一级学科硕士点,19个硕士专业学位授权点,16个博士后科研流动站;有1个一级学科国家重点学科,8个二级学科国家重点学科,1个国家重点培育学科;矿业工程、安全科学与工程2个学科为国家“双一流”建设学科,城市工程地球物理、城市地下空间工程2个学科入选北京高校高精尖学科建设名单。在教育部第四轮学科评估中,矿业工程、安全科学与工程进入A+类,测绘科学与技术、地质资源与地质工程进入A-类。工程学、地球科学、材料科学、化学、数学、环境/生态学、计算机科学等7个学科进入ESI排名前1%,其中工程学学科进入ESI排名前1‰。
学校拥有一支高水平的师资队伍,现有各类教职工1074人。专任教师中,有教授223人,副教授304人;博士生导师355名,硕士生导师329名,拥有博士学位的教师比例达80%以上。教师队伍中,有教育部“创新团队发展计划”4个,中国科学院院士1名,中国工程院院士6名,双聘院士9名,俄罗斯工程院外籍院士2名,阿根廷国家工程院院士1名,国际欧亚科学院院士1名,先后有5人获聘国家973项目首席科学家,7人被评为国家有突出贡献的中青年专家,10人获聘“长江学者奖励计划”特聘教授,4人获聘“长江学者奖励计划”青年学者,7人获国家杰出青年科学基金,3人获国家优秀青年科学基金,3人入选国家“万人计划”科技创新领军人才,12人入选“新世纪百千万人才工程”国家级人选,43人被列入教育部跨世纪、新世纪优秀人才支持计划,2人被评为“全国优秀教师”,5人荣获教育部“高校青年教师奖”,1人被评为“北京市人民教师”,6人被评为“北京市优秀教师”,21人被评为“北京市高等学校教学名师”,3人被评为“北京市高等学校青年教学名师”,1人获全国五一劳动奖章,7人获中国青年科技奖,8人获孙越崎能源大奖,27人获孙越崎青年科技奖。多人荣获国际国内重要人才奖项及协会、基金资助奖项。